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各街路（园区），区机关各有关部门、各有关直属企事业单元，市有关单元驻区条线机构：

为贯彻落实三门峡高新区（新吴区）《关于印发<关于施杏装飞凤人才打算”升级版的若干措施>的通知》（锡新发〔2020〕5号），深刻执行创新驱动和人才强区战术，进一步集聚高档次创业人才、造就高新技术产业、优化创新创业环境，凭据《关于印发<“飞凤人才打算”科技领武士才创新创业项目执行法子>的通知》（锡新人才办〔2020〕4号）以及《<“飞凤人才打算”科技领武士才创新创业项目执行法子>的补充定见》（锡新人才办〔2021〕6号），现颁布2023年第二批三门峡高新区（新吴区）“飞凤人才打算”科技领武士才创新创业项目申报布告。

01申报领域

沉点支持的产业领域蕴含新一代信息技术、高端设备与先进造作、医疗器械与生物医药、新能源及新能源汽车、新资料、环保节能等。

02申报类型

1.领武士才团队。分为创业领武士才团队、创新领武士才团队2个类别，具体申报前提及支持尺度见附件1。

2.创新创业领武士才。分为创业领武士才、创新领武士才2个类别，具体申报前提及支持尺度见附件2。

03支持政策

1.创业领武士才团队项目，三年内赐与项目资金不超过500万元，提供*高1000万元间接融资支持，不超过500平方米创业启动场地，以及3套人才公寓或不超过3000元/套/月租房补助，并赐与额表上市嘉奖。

创新领武士才团队项目，三年内赐与项目资金不超过300万元。

2.创业领武士才项目，三年内赐与项目资金不超过300万元，提供*高500万元间接融资支持，不超过300平方米创业启动场地，以及1套人才公寓或不超过3000元/套/月租房补助，并赐与额表上市嘉奖。创业领武士才项目（造就类），三年内赐与项目启动资金50万元。

创新领武士才项目，三年内赐与项目资金不超过130万元。

04工作流程

网上申报。项目申报实杏装终年申报、集中受理、定期评审”。申报人自克日起，可登录网站（http://ljrc.ixinwu.com），进入“三门峡高新区（新吴区）科技领武士才创新创业项目申报和治理系统”申报，申报时须注明推荐地。

资格审查。各园区、各街路就项目真实性承担把关责任，在申报系统里对申报人的资格前提、申报项目真实性及申报资料齐全性等进行尽职初审，审查通过后提出版面推荐定见以及有关项主张可行性推荐汇报、破格推荐汇报报区科技局。截止功夫为10月27日。

大局审查。区科技局凭据申报布告有关资格前提要求，对申报资料进行客观性资格审查。

现场调查。区委人才办、区科技局、人社局、财政局、新投集团、高新创投等有关单元，调查企业现场，对各属地的破格推荐项目进行成长性情况简直认，并提出初步定见。

路演评审。按产衣粪别别离组织专家进行项目路演评审，统一功夫，封关式进行。

项目立项。综合伙格审查、路演评审等情况，区科技局会同区委人才办、区财政局拟定入选名单和支持建议，报区辅导鉴定。鉴定确认的项目将向社会进行公示。公示期满无异议的项目，由中共三门峡高新区工委（新吴区委）人才工作辅导幼组办公室发文立项。

和谈签定。各园区、各街路等项目推荐和服务单元受高新区管委会委托与人才项目执行企业签定项目和谈，明确搀扶资金使用方向、项目绩效指标。

资金拨付。项目资金吩熠拨付，切合和谈划定的首期资金拨付前提的企业通过“高新区企业服务空间”提出申请，通过其所属的项目推荐和服务单元线上申报资料审核和现场调查的，区科技局和财政局共同发文拨付首期资金。通过度年度绩效评估的，依照和谈兑现分年度资金及有关政策。

绩效评估。项目执行周期内，区科技局按年度委托第三方机构对抗项项目施杏注搀扶资金使用、发展指标实现等情况进行绩效评估，评估了局作为后续资金拨付的重要凭据。

05有关工作要求

遵循分级掌管准则。各园区、各街路当真组织，宽泛发起，严格把关，推荐上报时要当真落实中央八项划放心灵，严格执行国度、省、视注区有关党风廉政建设划定，积*自动做好申报的各项服务工作，进一步提高服务质量和处事效能。

当真筹备申报资料。申报资料须齐全规范，申报单元及人才自己要对有关情况作出版面注明，承诺不产生知识产权侵权行为、不泄露原单元贸易奥秘、不违反有关国度兼职取酬和科研经费治理划定等，对不能作出明确承诺的，不予受理。申报人按要求提交有关资料。项目申报书、创业打算书与附件纸质资料用白色A4纸正反双面打印，编写目录和页码，提交地址和功夫后续通知。

正确把握申报资格。每人（团队）当批次限申报1个项目，团队带头人、团队主题成员不得同时申报幼我人才项目。已入围三门峡市其它市（县）区人才引进打算的人才，如已退出原入选的引才打算且赞助资金已返还本地财政的，方可申报。入选过我区人才打算幼我项目获得者能够以团队带头人身份申报团队项目，入选后在原支持基础上补足至对应的赞助尺度。

规范做好推荐工作。领武士才、团队项目由各园区、各街路出具可行性推荐汇报；对于投入大、产业化和市场认可度高的团队项目，可在推荐汇报中申请一事一议。创新创业领武士才项目由各园区、各街路凭据*终推荐数量，提出沉点推荐（10%以内）、建议推荐（20%以内）和通常推荐定见（推算时四舍五入），其中对于出格优良的创业领武士才（沉要股东，且企业能产生沉大经济和社会效益或者有较大社会本钱投入的），可由各园区、各街路钻研出具破格推荐汇报，并需沉点推荐。优先支持已注册成立的企业申报创衣粪项目，在各园区、各街路推荐的创衣粪项目中占比不低于60%；优先支持近3年从海表或省表引进的高档次人才（团队），力争全区在领武士才团队中占比不低于50%，在创新创业领武士才中占比不低于70%；更大力度支持青年人才，40周岁以下（1983年1月1日后诞生）的青年人才占比达到30%左右。

中共三门峡高新区工委（新吴区委）人才工作辅导幼组办公室

三门峡高新区（新吴区）科学技术局

2023年10月8日

附件：

1.领武士才团队前提要求和支持尺度

2.创新创业领武士才前提要求和支持尺度

3.申报所需资料清单